Outreachend medewerker

Heb jij hart voor mensen in de prostitutie, mensen die gevangen zitten in een afhankelijkheidsrelatie of slachtoffer zijn van mensenhandel?

Wil jij zorg bieden om mensen te helpen naar een leven in vrijheid?

We kunnen jouw inzet en deskundigheid goed gebruiken en maken graag kennis met je!


Voor vervanging tijdens zwangerschap zoeken we per direct een nieuwe collega voor onze locatie Enschede voor de periode tot en met 30 september 2024:

        Outreachend medewerker (zwangerschapsvervanging)

16-20 uur per week

 

Wat ga je doen?


Outreachend werk gaat in de eerste plaats om laagdrempelig contact leggen met mensen die in de prostitutie werkzaam zijn. In sommige gevallen gaat het om uitbuiting of mensenhandel. Wanneer contact zich opbouwt ben je beschikbaar voor hulp of een luisterend oor. Ook om te onderzoeken hoe een ander leven er uit zou kunnen zien en om te ondersteunen in de stappen die daarvoor nodig zijn. Het gaat vaak om cliënten die in de reguliere hulpverlening nog onvoldoende hun weg kunnen vinden. Het zogenaamde prostitutie maatschappelijk werk maakt een ander belangrijk deel uit van het werk, dat betekent helpen bij allerlei praktische en sociaal-psychische zaken. Je bent werkzaam in een klein team, waarin je nauw samenwerkt met collega’s en het netwerk daarom heen. 
Klik hier voor meer informatie over ons uitstapprogramma.

 

Dit ben jij

  • Je bent een ervaren woonbegeleider of behandelaar, die veranderlijke en onvoorspelbare situaties ziet als een uitdaging, ervaring met vrouwenhulpverlening en/of verslavingszorg is daarbij een pre;
  • Je hebt een afgeronde MBO-niveau 4 of HBO opleiding, zoals: Social Work, Sociaal Maatschappelijk werk/hulpverlening, Sociaal Maatschappelijke Dienstverlening, Persoonlijk begeleider specifieke doelgroepen, of andere vergelijkbare opleiding;
  • Je herkent je in de christelijke identiteit van Terwille, die zich kenmerkt door de manier waarop we mensen benaderen: vanuit respect, liefde en gelijkwaardigheid. En je kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Lees hier meer over onze missie, visie en identiteit;
  • Je werkt vanuit passie voor mensen en handelt vanuit respect en gelijkwaardigheid. Je hebt goede sociale vaardigheden en maakt gemakkelijk contact. Vanuit de visie van Terwille ga je op zoek naar de kracht en talenten van mensen en weet je als geen ander hoe je cliënten daarbij kunt helpen;
  • Je werkwijze is praktisch en doelgericht: je stimuleert vrouwen om regie te nemen over hun leven. Daarin ben je flexibel, en ook procesmatig; je bewaart het overzicht en neemt initiatief wanneer dit nodig is. Verder werk je zorgvuldig en ben je een echte teamspeler;
  • Bij manipulatie en grensoverschrijdend gedrag sta je stevig in je schoenen, blijf je contact maken en stel je heldere grenzen;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs.

 

Dit bieden wij

Als outreachend medewerker bij Terwille kun je rekenen op:

  • een tijdelijk contract tot en met 30 september 2024;
  • Passende salariëring en secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO GGZ;
  • afwisselend werk, uitdagende problematiek en dus maatwerk voor cliënten;
  • een functie-invulling vanuit onze christelijke identiteit;
  • een fijne werksfeer in een betrokken en ondernemend team.

 

Over Terwille

Terwille biedt ondersteuning aan mensen die te maken hebben met verslaving, prostitutie en/of justitie, met als doel hen te helpen naar een leven in vrijheid. Het zorgaanbod van Terwille richt zich op de breedte van de samenleving en is zoveel mogelijk op maat. Eigen regie van de cliënt staat voor ons centraal. Ieder mens is waardevol en daarom benaderen we mensen vanuit onze christelijke identiteit gelijkwaardig en zonder oordeel of voorwaarden.

 


Ben jij de professional die snel kan starten en voor onze cliënten het verschil kan maken?

Wij zien uit naar jouw reactie en motivatie hoe jij wil helpen om ondersteuning te bieden aan mensen die willen leven in vrijheid. Stuur je motivatiebrief en CV vóór 27 februari  naar werk@terwille.nl t.a.v. Liesbeth Brinkema (HR medewerker).

  • Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Tineke Heibrink (teamleider) via het telefoonnummer: 050-3116226;
  • Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is onderdeel van sollicitatieprocedure. De kosten hiervoor worden vergoed.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.